photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Le/la gestionnaire de formation participe au développement, à la mise en œuvre et au suivi de l'offre de formation et de services de Réseau Canopé. À ce titre, il/elle organise et assure la mise en œuvre opérationnelle des actions de formation déployées au sein de la structure dans laquelle il exerce (direction, atelier, pôle, service) sur les plans administratif, logistique, budgétaire et pédagogique. Activités: - Participation à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de plans de formation - Gestion administrative des formations : gestion des propositions de prestation, établissement et suivi d'actes administratifs (contrats, conventions, ordres de mission), gestion des sessions de formation[...]

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Responsable qualité

Emploi Social - Services à la personne

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

L'A.M.I.E., Association Loi 1901, qui gère des dispositifs sociaux (hébergement, accompagnement et insertion) sur l'ensemble du département de la Meuse Recrute : Un (e) Responsable Qualité, Sécurité, Moyens Généraux Lieu : Département Meuse et Meurthe et Moselle Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Rémunération : selon convention collective Date de prise de poste : 1er juillet 2025 Le Responsable des Moyens Généraux est chargé d'assurer la gestion et l'optimisation des ressources matérielles et des services au sein de l'association. Il joue un rôle clé dans la mise en œuvre de normes de qualité, la sécurité des employés, la gestion des fournitures, l'entretien des locaux, la gestion des communications téléphoniques, la gestion des assurances et la gestion des ressources informatiques. Il s'appuiera sur une solution informatique destinée à aider l'association à gérer la démarche qualité, la sécurité et les interventions techniques. Cette solution permettra de surveiller les processus, de documenter les résultats et de garantir que les produits ou services sont conformes aux exigences réglementaires.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

o La mise en œuvre des Plans Qualité des établissements o La gestion des évènements indésirables : reporting et suivi des actions sur AGEVAL o La rédaction et mise à jour des projets d'établissements o L'organisation et la mise en œuvre des autodiagnostics dans le cadre de l'évaluation des établissements o La préparation et le suivi des évaluations o La mise à jour régulière de l'ensemble des procédures et gestion du système documentaire o La gestion du DUERP o Le suivi et l'actualisation des outils internes liés à la Démarche Qualité o Le suivi et l'actualisation des supports de communication : brochures, livret d'accueil, supports de présentation des services, articles pour le site internet, affiches o L'animation des réunions d'information, des groupes de travail (amélioration continue, résolution de problèmes), des équipes projets. o La veille sur les appels à projets et la rédaction des réponses o Le suivi des indicateurs HAS, tableaux de bords externes, enquêtes. o La participation aux réunions de l'instance Cellule Qualité Ces missions seront assurées en lien avec le Responsable Qualité de la Direction Générale et de la Cellule Qualité.

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'agence INTERIMA Nice recherche un coordinateur administratif polyvalent H/F pour une maison d'édition italienne emblématique, connue à l'international pour ses célèbres albums d'images autocollantes à collectionner. Un poste central dans un univers dynamique, créatif et structuré ! Tes missions (variées, et jamais monotones !) : - Accueil & standard téléphonique : réception, filtrage des appels, traitement du courrier, contact client. - Gestion administrative : réservations, commandes, organisation de réunions, formation, suivi des visites médicales. - Suivi des stocks & ERP : saisie des commandes, factures d'achat, gestion des écarts et des bases.

photo Responsable de maintenance industrielle

Responsable de maintenance industrielle

Emploi

Malras, 11, Aude, Occitanie

Le groupe Domaines Paul Mas, acteur majeur des vins haut de gamme du Languedoc Roussillon, produit plus de 25 millions de cols répartis sur plusieurs sites de conditionnement. Nous recherchons pour notre site principal situé à proximité de Limoux (11 Aude), un Adjoint Responsable Maintenance Embouteillage. Notre groupe emploie 200 personnes répartis principalement sur une dizaine de sites et distribue ses vins dans 80 pays notamment grâce à nos trois filiales internationale (HK, UK, USA). FINALITES DU POSTE : Placée sous la responsabilité directe du Responsable Maintenance Production, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des équipements (machines, process cave et utilités) de notre site d'embouteillage, situé à proximité de Limoux. Vous participerez activement, par le suivi des opérations de maintenance préventive et corrective, à la montée en puissance du site d'embouteillage. Vous aurez également pour mission de déployer la GMAO pour l'ensemble des activités du site. MISSIONS ET RESPONSABILITES : Accompagner le responsable maintenance au quotidien - Accompagner et développer les 3 techniciens de maintenance ; - Suppléer le responsable Maintenance[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS - Sous l'autorité de la Direction et par délégation de la direction adjointe, le/la Chef(fe) de service éducatif anime et garantit l'activité du service dans le respect des projets de service. Il s'assure de la mise en œuvre des projets personnalisés et de leur déclinaison, impulse la coordination des ressources humaines de façon concertée afin de répondre aux objectifs et besoins des enfants et adolescents accompagnés. - Le/la Chef(fe) de service éducatif travaille en étroite collaboration avec les autres chefs de service, en coordination avec les autres personnels éducatifs, l'assistante de service social, avec les personnels médicaux et paramédicaux, avec les différents responsables des services généraux et avec l'ensemble des partenaires. - Le/la Chef(fe) de service éducatif participe également à la mise en œuvre opérationnelle du projet d'établissement et de service, de l'amélioration continue de la qualité, de la gestion des ressources humaines et au management de projet. - Le/la Chef(fe) de service éducatif contribue à favoriser un dialogue constructif avec les familles, les partenaires de la Protection de l'Enfance et du milieu professionnel (adapté et milieu[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet de Recrutement Manpower Toulouse représente un grand acteur toulousain dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons : Chargé(e)s de missions HSE H/F CDI - Poste situé à Bourges Votre mission principale est l'assistance et le conseil en matière de santé, sécurité et environnement, permettant la maîtrise de la sous-traitance en milieu industriel directement sur le site des clients. Pour cela, vous devrez : -Accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre opérationnelle de la politique HSE du site. -Être le Facilitateur SSE dans la coordination des activités des sous-traitants sur le site client. -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos missions ; vous aurez l'opportunité[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses associations partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur de l'intérim. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme Bachelor Chargé des Ressources Humaines (Bac +3) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la gestion administrative et dans la gestion du personnel. Compétences souhaitées : - Capacité à gérer des projets RH - Sens de l'écoute et de la médiation - Excellentes compétences rédactionnelles Missions du poste[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Cabinet de Recrutement Manpower représente un de ses clients, grand acteur dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : Référent HSE H/F CDI - Poste situé à Toulouse Votre mission principale est l'accompagnement de l'entreprise cliente, acteur majeur de l'aéronautique, dans la mise en œuvre opérationnelle de sa politique HSE. Pour cela, vous devrez : -Coordonner les activités des sous-traitants sur le site client, -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. -Etre l'ambassadeur et promouvoir votre société auprès des entreprises Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos missions ; vous aurez l'opportunité d'évoluer en fonction de vos compétences, de vos intérêts et de votre dynamisme. Titulaire d'un[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Cabinet de Recrutement Manpower Toulouse représente un grand acteur toulousain dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : Chargé de missions HSE H/F CDI - Poste situé à Toulouse Votre mission principale est l'assistance et le conseil en matière de santé, sécurité et environnement, permettant la maîtrise de la sous-traitance, en milieu industriel, et plus spécifiquement chez un acteur majeur de l'aéronautique. Pour cela, vous devrez : -Accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre opérationnelle de la politique HSE du site. -Être le Facilitateur SSE dans la coordination des activités des sous-traitants sur le site client. -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Climb Up est un leader dans le secteur des loisirs d'escalade indoor, offrant une expérience humaine et sportive unique. Nos salles sont conçues pour accueillir tous les publics, avec un accent sur la qualité du service et la sécurité. Descriptif : Le Réfèrent Administratif a pour rôle d'assurer le suivi administratif et financier quotidien de la structure. Il doit également mettre à la disposition du service financier les éléments nécessaires à l'établissement des comptes. Il forme les nouveaux arrivants à l'utilisation du logiciel de gestion Détail des activités principales : Gestion des encaissements Contrôle quotidien des caisses Gestion et traitement des factures clients (non soldées, partiellement soldées et négatives) Préparation des remises en banque et autres remises (chèques vacances, tickets restaurant.) Suivi clients (rejets et demandes de remboursements) Gestion des dossiers administratifs Gestion et suivi des dossiers clients (Suspension, résiliation .) Vérification et archivage des dossiers clients (contrats abonnement, contrats de stages, assurances .) Traitement des contentieux Gestion et suivi des achats Récupération des factures Vérification conformité[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Transport

Saint-Loubès, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Créé en 1915, le groupe Doumen propose une gamme large de solutions de transport, logistique et manutention. Doumen est capable de proposer des prestations sur mesure avec pour moteur un service de qualité et une fiabilité dans le retour d'informations. L'entreprise compte 5 sites répartis dans le sud-ouest et sud-est de la France, 750 salariés et affiche un CA de 89 M. d'euros. Son siège social est situé à Boulazac, près de Périgueux, et l'équipe RH est basée sur le site de Saint-Loubès Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 4 personnes, et vous concourrez à la gestion de l'activité du service dans les domaines et missions suivantes : - Administration du personnel : o Gérer les dossiers dématérialisés des collaborateurs, o Faire les démarches administratives (DPAE - Titre de séjour - Adhésion mutuelle .), rédiger les documents contractuels (Contrats - avenants - attestations et autorisations diverses.) et procéder à l'établissement de tous les documents et dossiers administratifs afin d'assurer le suivi quotidien des collaborateurs, o S'assurer que tous les processus de recrutement sont suivis, o Organiser, coordonner et assurer le suivi médical, o Contrôler[...]

photo Directeur / Directrice pédagogique

Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le Groupe Adonis Éducation, acteur majeur de l'enseignement supérieur depuis 25 ans, recherche un(e) assistant(e) en ressources humaines et scolarité en contrat d'alternance, pour renforcer son équipe basée à Montpellier. Vos missions : Gérer la planification des cours Gérer les inscriptions et les dossiers administratifs des étudiants Suivre les programmes scolaires et assurer leur bon déroulement Être en lien constant avec les étudiants, les parents et les professeurs Profil recherché : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion) Excellentes compétences en communication écrite et orale Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle et à travailler en équipe Réactivité et gestion du stress dans un environnement dynamique La formation : Vous serez inscrit(e) à un Titre Professionnel reconnu (RNCP) délivré à distance par notre école partenaire Etudis.net. La formation est gratuite pour l'étudiant(e) et suit un rythme d'alternance : 4 jours en entreprise / 1 jour de formation. Bon à savoir : Les candidatures souhaitant suivre la formation avec notre partenaire Etudis.net seront prioritaires,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Holding HECTOR recherche pour ses bureaux situés à Intra Muros Saint Malo une personne polyvalente pour s'occuper de la gestion administrative des sociétés du groupe sous l'autorité d'un responsable. Vous serez en charge de différentes tâches : - Préparation des éléments afin d'établir les bulletins de salaire via le logiciel SYLAE - Déclaration d'embauche - Rédaction des contrats de travail - Enregistrement des pièces comptables avec analyse des comptes - Traitement et rédaction de courriers Le poste est pourvoir en CDI à temps partiel pas de travail le Week end

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Principales fonctions : - Effectuer les recrutements et le suivi des salariés pour les adhérents de l'association - Suivi URSSAF - Saisie sur le logiciel de comptabilité - Saisie administrative - Saisie de tableaux de gestion sur excel - Réalisation de bulletin de salaire à partir de données - Accueil téléphonique Travail à mi temps du Lundi au mercredi (horaires à définir ensemble)

photo Technicien(ne) d'ordonnancement de production industrielle

Technicien(ne) d'ordonnancement de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luynes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ADECCO INDUSTRIE recrute Un Technicien Ordonnancement Tôlerie ACTIVITÉS PRINCIPALES Sous les ordres du responsable d'atelier Tôlerie, le responsable ordonnancement tôlerie assure le lancement et le suivi des pièces de fabrication pour une livraison aux clients internes dans le respect des délais en assurant la meilleure optimisation humaine, machine et matière. Détail: Lancer les ordres de fabrication à destination de l'atelier de tôlerie (poinçonnage et pliage) pour fournir l'atelier d'assemblage Lancer les ordres de fabrication de sous-traitance pour les autres sites du groupe. Optimiser les lancements de fabrication afin de coordonner le potentiel de fabrication des machines (charge, capacité, rendement...) Optimiser les lancements de fabrication avec les ressources humaines disponibles Optimiser les lancements de fabrication pour déduire les taux de chute Transmettre aux unités de production (ateliers, sous-traitants) les plannings de production Ajuster en cas de retard ou d'incident technique sur une chaîne de production Suivre l'activité au jour le jour l'avancement des plannings de fabrication Mesurer les écarts entre la production effective et les prévisions[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

KOHLER FRANCE - Sanijura recrute ! Lieu : Champagnole - 39300 Contrat CDD - Du 25 aout 2025 au 15 mars 2026. LES MISSIONS : 1. Gestion de la paie et des variables : Saisie des éléments variables de paie et contrôle des bulletins. Suivi des arrêts maladie : déclaration prévoyance, reprise, arrêts... Suivi quotidien des anomalies de pointage via Kélio et régularisations nécessaires. 2. Formation professionnelle : Gestion administrative des formations : demandes de prise en charge auprès de l'OPCO, suivi rigoureux des dossiers. Réservation des salles et envoi des convocations. 3. Gestion des stagiaires : Réalisation de toutes les démarches administratives liées à l'accueil des stagiaires (conventions, suivi, etc.). 4. Recrutement : Diffusion des offres sur les canaux adaptés. Sourcing des candidatures et sélection des cabinets partenaires si besoin. Organisation logistique des entretiens. 5. Suivi administratif RH : Synthèse hebdomadaire des heures effectives travaillées.

photo Directeur / Directrice de cuisine centrale

Directeur / Directrice de cuisine centrale

Emploi Administrations - Institutions

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND DOLE (47 communes - 56 000 habitants) RECRUTE UN DIRECTEUR POUR LE SYNDICAT MIXTE DE LA GRANDE TABLÉE H/F Cadre d'emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux (cat. A) Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle Poste à temps complet à pourvoir au 1er janvier 2026 Placé(e) sous l'autorité de la Présidente du Syndicat Mixte de la Grande Tablée, vous assurez la gestion administrative et budgétaire du Syndicat Mixte « La Grande Tablée » qui produit 4000 repas /jour à destination des crèches, écoles primaires, collèges, maison de retraite et portage de repas à domicile. C'est un équipement moderne et bien équipé, qui fonctionne selon le principe de la liaison froide et avec une équipe de 20 personnes. VOS MISSIONS - Superviser la gestion administrative, financière et matérielle de l'établissement ; - Encadrer et manager l'équipe : animer les réunions d'équipe, superviser le recrutement des agents en lien avec la Direction des Ressources Humaines du Grand Dole ; - Contrôler l'hygiène et la sécurité ainsi que les conditions matérielles et techniques pour un service de restauration de qualité ; - Garantir la relation client[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant qu'assistant d'agence, vous êtes un véritable couteau suisse qui accueille, accompagne et coordonne l'activité de l'agence au quotidien. Chaque jour, vous relevez de nouveaux défis et contribuez activement au bon fonctionnement de l'agence, en vous efforçant de mettre en place des prestations sur-mesure adaptées aux besoins de nos clients et salariés : Vous optimisez les plannings de nos intervenants, gérer les urgences et les remplacements pour garantir la satisfaction de ces derniers et de nos clients. Vous accueillez par mail ou par téléphone et orientez nos clients et salariés, afin de toujours garantir une relation de travail optimale. Vous participez au recrutement et contribuez à l'intégration de chaque nouveau collaborateur. Vous accompagnez nos salariés dans la prise en main de leur poste. Vous pouvez être amené[...]

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Chef / Cheffe de projet green IT

Emploi Electricité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité : - Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées - Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques - Eléments Chauffants Souples - Gaines extrudées, Tubes et Flexibles Le Groupe Omerin opère une transformation numérique impactant l'ensemble des entités du Groupe (11 sites en France et 5 à l'international). Pour accompagner cette transformation, la DSI se structure et recherche un.e chef.fe de projet déploiement applicatif pour sa BU médicale. Dans un contexte industriel exigeant et réglementé, vous êtes responsable du pilotage et de la mise en œuvre des solutions applicatives. Vous auditez les solutions en place, challengez les besoins exprimés et garantissez une mise en œuvre efficace et adaptée aux enjeux opérationnels. A ce titre, vous aurez pour principales missions : 1) Audit des précédents projets et des solutions applicatives actuelles : - Evaluer l'efficacité et la pertinence des solutions applicatives déployées[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz Recrute 1 GESTIONNAIRE CARRIERES ET REMUNERATIONS (H/F) en CDD Cadre d'emploi des adjoints administratifs à temps complet - catégorie C (CDD de 3 mois) Vous participez aux activités liées à la gestion administrative des agents de l'ensemble des collectivités, quel que soit leur statut (titulaires et contractuels). Missions ou activités - Etablir l'ensemble des actes administratifs de recrutement (contrat, arrêtés...) - Suivre et gérer les différentes positions administratives des agents (disponibilités, détachements...) - Constituer les dossiers de promotions internes. - Etablir différentes attestations et certificats (France Travail...) - Assurer le suivi des tableaux de bord - Préparer la paie : saisie de variables et contrôle de paie - Assurer le mandatement et la DSN dans le respect des délais. - Accueillir, informer et renseigner les services et les agents. Profil recherché Une connaissance du logiciel CIRIL RH et CIRIL Finances ou, à défaut, capacité à s'adapter à un nouveau logiciel Une expérience similaire au sein d'une collectivité serait un atout Connaissance de la paie et de la gestion du temps de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien: Accompagnement et placement des bénéficiaires: cadres - Piloter les parcours de placement en mobilisant toutes les ressources et dispositifs nécessaires pour un retour rapide et durable à l'emploi - Valider les profils "job ready" des bénéficiaires sur l'outil de job matching - Promouvoir le positionnement des bénéficiaires sur des opportunités d'emploi et en assurer le suivi - Appuyer les bénéficiaires dans leurs démarches auprès des réseaux professionnels et dans leurs candidatures - Promouvoir les événements internes et externes Relations entreprises - Développer le réseau en prenant contact avec de nouveaux acteurs et en alimentant la base de données CRM - Participer aux événements organisés par le groupement ou les acteurs du territoire - Participer aux réunions d'information et de présentation des partenaires et de leur offre de services - Conseiller les entreprises dans la mobilisation des aides à l'embauche France Travail dans le cadre de leurs recrutements Profil: -[...]

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Psychologue

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Le CMPP accompagne chaque année 700 enfants de 0 à 20 ans et leur famille. Les missions du CMPP sont la prévention, le dépistage, le diagnostic et la mise en œuvre d'une réponse pluridisciplinaire dans le cadre d'un projet personnalisé pour des enfants présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles psycho-affectifs, des troubles du comportement ou des troubles spécifiques des apprentissages. En tant que dispositif de 2ème ligne le CMPP assure également une mission de fonction ressource auprès des acteurs de 1ère ligne. Vous êtes psychologue et souhaitez travailler au sein d'une équipe pluri professionnelle qui s'appuie sur différents courants théoriques pour offrir aux enfants et à leur famille un soin adapté au contexte et à la demande. Notre raison d'être est de permettre aux enfants et aux familles que nous accompagnons de trouver les ressources pour un meilleur fonctionnement cognitif, psycho-affectif ou social. En tant que psychologue votre rôle sera d'évaluer les compétences et difficultés psychiques de l'enfant et/ou de son environnement et d'offrir aux enfants et aux familles une offre de soins contributive d'un développement personnel et social harmonieux.[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux publics

Conducteur / Conductrice de travaux publics

Emploi Electricité

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons un CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F pour rejoindre notre équipe. En fonction de la stratégie définie avec le Chef d'agence, votre mission sera de diriger l'exécution des travaux, dans le respect des règles de l'art, du budget, et des normes liées à la sécurité et à l'environnement, en vue d'optimiser les résultats. Vos challenges seront : - TECHNIQUE : Diriger la période de préparation de vos chantiers (budget, méthodes). Mettre en œuvre les solutions permettant l'optimisation maximale des résultats. - MANAGEMENT : Manager intelligemment les hommes pour les impliquer et développer leurs compétences, pendant toute la durée du chantier. S'adapter à eux. - MANAGEMENT DES RESSOURCES EXTERIEURS : Manager les ressources extérieures et garantir la gestion optimale de fournitures, matérielles et sous-traitantes. - COMMERCIAL : Maitriser et entretenir des relations adaptées avec le client pendant et après le chantier ainsi qu'avec l'administration locale. Défendre les intérêts de l'entreprise et participer au développement d'un tissu commercial. - GESTION DU CONTRAT : Assimiler le marché et piloter la gestion du contrat pendant et après le chantier en optimisant les moyens[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services Techniques - Service Exploitation Un ou Une AGENT TECHNIQUE VOIRIE Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial (catégorie C) - Temps complet- horaires réguliers - Poste en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité du Chef de service Exploitation et sous la responsabilité du Coordinateur Voirie, vous réalisez les travaux d'entretien courants pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis. Missions : Missions principales : - Réaliser des travaux d'entretien sur la voirie communale (revêtement de chaussée, de trottoirs, bordures, caniveaux, reboucher les nids de poule, mobilier urbain.), - Nettoyer manuellement et/ou mécaniquement l'espace public, - Poser et entretenir la signalisation horizontale et verticale, - Veiller à la propreté urbaine (collecte des dépôts sauvages, nettoyage autour des Points d'Apport Volontaire, ramassage des déchets abandonnés, lavage du mobilier urbain, ...), - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau de l'outillage. Missions secondaires : - Assurer un renfort[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Anticipez les opportunités futures en postulant dès maintenant, que vous soyez en recherche active ou à l'écoute du marché ! Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré , un Gestionnaire de paie F/H. Le poste de Gestionnaire de paie est à pourvoir en CDI le plus rapidement possible. Ce cabinet, partenaire de confiance des entreprises, allie valeurs familiales et modernité. Il recherche un collaborateur pour renforcer son équipe. Grâce à sa politique de formation continue et à son organisation structurée, vous pourrez développer vos compétences et accroître votre valeur ajoutée. Au sein d'une petite équipe de 3 personnes, le Gestionnaire de paie accomplira les missions suivantes : - Saisie et contrôle des payes - DSN - Solde tout compte - Contrats de travail - Procédures disciplinaires - Conseil client - Veille sociale - Paramétrage Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein du cabinet. Télétravail possible pour le poste de Gestionnaire de paie. Rémunération comprise entre 25 et 35 K euros brut annuel selon expérience pour les Gestionnaires de paie. Profil recherché: Titulaire d'un BTS[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistante RH (H/F) sur le secteur de l'agglomération Paloise. Vous intégrez une société localement implantée depuis de nombreuses années, intervenant dans le secteur du bâtiment, second œuvre. Vous aurez pour missions principales : - accueil physique et téléphonique - rédaction et envoi de courriers - saisie de relevés d'heures - géolocalisation - suivi de l'outillage - gestion des plannings et congés - suivi des visites médicales - demandes de cartes professionnelles Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement de congé maternité de fin août à mai 2026. 39h / semaine avec le mercredi ou vendredi après-midi non travaillé. Salaire selon profil. Tout nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil recherché : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme bac+2 type GPME ou d'une licence ARH. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire Vous savez travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes dynamique, polyvalent, organisé et rigoureux. Vous êtes capable de respecter les échéances et la confidentialité des données Vous avez une[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Que vous soyez à l'écoute sur du court terme ou moyen terme nous saurons vous écouter. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine un Gestionnaire de paie F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. En tant que Gestionnaire de paie et intégré au Service Social du Cabinet, vous êtes totalement autonome sur les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) - Les déclarations et charges sociales - La révision des comptes - L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat - La rédaction des contrats de travail Profil recherché: De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable ou cabinet d'externalisation en tant que Gestionnaire de paie. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. La rémunération sur ce poste de Gestionnaire de paie est comprise entre 25[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Cabinet de Recrutement Manpower Toulouse représente un grand acteur toulousain dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : Chargé de missions HSE H/F CDI - Poste situé au Creusot Votre mission principale est l'assistance et le conseil en matière de santé, sécurité et environnement, permettant la maîtrise de la sous-traitance, en milieu industriel. Pour cela, vous devrez : -Accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre opérationnelle de la politique HSE du site. -Être le Facilitateur SSE dans la coordination des activités des sous-traitants sur le site client. -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos missions ; vous aurez l'opportunité d'évoluer en fonction de[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sevrey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco Onsite recherche un Chargé de Mission RH (h/f) pour agrandir son équipe au sein de son site client Amazon à SEVREY. Au cœur des process et de l'organisation client, notre prestation aura pour finalité : - D'optimiser le recours au travail temporaire et d'améliorer le fonctionnement du site client grâce à une proximité et un accompagnement adapté. - De contribuer à améliorer la productivité grâce à un panel choisi de process et d'outils adaptés aux enjeux des entreprises clientes. Relation / Satisfaction client : - Assurer un suivi régulier de l'activité auprès des managers opérationnels du site et mettre en place des actions préventives et correctives. - Identifier les opportunités de développement et d'amélioration de la satisfaction client sur site et sur le bassin. Animation terrain : - Accueillir et intégrer les intérimaires sur site ; - Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail ; - Animer quotidiennement les équipes ; - Participer au lancement des prises de poste ; - Réaliser des enquêtes de satisfaction tout au long de la mission ; - Co-animer la politique[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Spécialiste RH et Culture (France) Chez Muehlhan Wind Service, nous travaillons constamment à rendre les énergies renouvelables plus accessibles et abordables à l'échelle mondiale. Rejoignez-nous et participez à ce changement ! Lieu : Poste basé au Havre (de préférence) ou à Pontchâteau, avec des déplacements fréquents entre les deux bureaux. Il s'agit d'un CDD d'un an avec possibilité de CDI. Vous êtes un professionnel RH expérimenté et vous vous épanouissez dans un environnement dynamique ? Nous recherchons un spécialiste RH et Culture pour rejoindre notre équipe en France et accompagner nos collègues de nos deux bureaux de Pontchâteau et du Havre. Il s'agit d'une opportunité passionnante pour une personne passionnée par le développement de relations solides avec ses employés, le développement d'une culture positive et l'intégration des meilleures pratiques RH au sein de notre organisation. Le poste : En tant que spécialiste RH et Culture, vous serez l'interlocuteur RH principal pour nos opérations en France, apportant un soutien expert aux techniciens de terrain et aux employés en bureau. Vous superviserez les principales fonctions RH, notamment les relations avec les[...]

photo Chargé / Chargée des ressources documentaires

Chargé / Chargée des ressources documentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe d'agence de travail temporaire situé à Saint Etienne du Rouvray et pour une deuxième société HerculePro, vous serez en charge pour une entreprise 100 collaborateurs de : - Gérer les recrutements des salariés permanents de nos agences de travail temporaire - Réaliser la paie (collecte des variables, bulletins sur SILAE), DSN - Gérer le plan de formation - Réaliser les campagnes d'entretiens annuels d'appréciation - Gérer le logiciel de gestion des temps ISIRH - Gérer les contrats sociaux mutuelle et prévoyance - Participer au CSE - Gérer les relations individuelles - Gérer le CE - Réaliser la gestion administrative du personnel Prise de poste sur juillet 2025

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Assistant / Assistante comptable

Emploi

Auffargis, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre Fondation recherche : Pour la Direction Régionale Ouest ASSISTANT COMPTABLE en alternance (H/F) Contrat d'apprentissage - 24 mois Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Rattaché à la Direction Régionale, sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier vous aurez comme principales missions : La tenue de la comptabilité générale : achats, banque et comptes de tiers, régie d'avance, accréditifs La participation à la construction des budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement La participation aux travaux de clôture et à l'élaboration des comptes administratifs L'élaboration des suivis budgétaires Le classement et l'archivage des documents comptables. Votre Profil : Vous pourriez être la personne idéale que nous recherchons si... - Vous préparez un diplôme de type BTS ou DUT en comptabilité - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur et votre sens du service - Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'ouverture et d'adaptabilité Si vous désirez vous engager pour les causes de la Fondation La Vie au Grand Air Priorité Enfance et adhérez à[...]

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Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi

Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'égide du Président et du Conseil d'Administration de l'association, et avec l'appui d'une équipe expérimentée, structurée et compétente, et des deux responsables de pôles (EEDD et IAE), vos missions seront les suivantes : L'administration financière, réglementaire, juridique et stratégique de l'Institut Environnement Tarn -CPIE 81. - Coordination et animation de la vie associative - Organisation, animation et participation aux réunions statutaires (Bureau, Conseil d'Administration, AG) - Pilotage de la structure - Élaboration des budgets, mise en œuvre et suivi de tableaux de bord, suivi de la comptabilité et de la trésorerie avec notre comptable salariée et notre experte-comptable. - Recherche de financements - Réponses à des appels à projets et à des appels d'offres, demandes de subventions, rédaction de bilans - Suivi de projets et financements européens (FSE, FEDER) et des projets construits via l'URCPIE - Renouvellement et suivi de la mise en œuvre du Label "CPIE" La gestion des ressources humaines : Management d'une équipe de 14 pers. permanentes et 19 ETP en insertion, qui représentent environ 45 pers. en CDDi - Accompagnement à l'évolution des postes - Coordination[...]

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Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description de l'entreprise Vocation de Veolia - Activité Eau Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l'accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l'eau. Description du poste Rejoignez Veolia - Activité Eau et devenez un acteur clé de la transformation écologique ! Chez Veolia - Activité Eau, notre mission est claire : façonner un avenir où chaque goutte compte. Face au défi du changement climatique, nous innovons sans relâche pour offrir des solutions durables à nos clients industriels et aux collectivités. L'équipe des Portes du Quercy vous attend avec enthousiasme pour le poste d'opérateur.trice usine à Montauban. Prêt(e) à faire partie d'une aventure où votre expertise fait vraiment la différence ? Quelles seront vos missions au coeur de l'innovation écologique ? L'agent usines réalise les opérations standards d'entretien, de suivi, de réglages et de maintenance des[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice, vous pilotez la politique d'aide aux personnes âgées et en situation de handicap de plus de 60 ans. Vous assurez la coordination des établissements et service dédiés : Résidences autonomies, SSIAD, SAD, Accueil de jour, Plateforme de répit des aidants et VAC. Vous garantissez la qualité de l'accueil et des prises en charge, développez les partenariats et accompagnez l'évolution de l'offre de service. A cet effet, vous devez : Mettre en œuvre et adapter l'offre de service aux besoins du territoire : - Mettre en œuvre l'offre de service selon les dispositifs réglementaires et législatifs, - Adapter l'offre de service selon l'évolution des besoins de la population, - Établir et mettre en œuvre les projets de service et d'établissement, - Garantir une prise en charge de qualité des usagers, - Coordonner les actions du service et Développer les actions transversales en interne et en externe avec les acteurs locaux, - Apporter assistance et conseil technique aux élus, - Participer aux instances de dialogue des ESMS (Conseil de Vie Sociale, Commission d'Expression), - Entretenir et développer le réseau et les partenariats, - Assurer la[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'UDAF de l'Yonne, association d'utilité publique œuvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 45 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 101 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés. L'UDAF de l'Yonne recherche, un(e) assistant(e) tutélaire. Le site est situé à SENS. Descriptif du poste : - Traitement du courrier - Élaboration des dossiers de droits et prestations sociales - Courriers banques pour les placements et déplacements des fonds - Déclaration des ressources au Conseil Départemental pour les majeurs en situation d'aide sociale - Déclaration des ressources aux organismes relevant des prestations (CAF, MSA, CPAM...) - Veille des échéances en collaboration avec le délégué tutélaire. Profil recherché : BAC +2, BTS SP3S souhaité Compétences : Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Posséder de réelles qualités rédactionnelles, un sens de l'organisation aiguisé et un esprit d'équipe. Vous avez déjà une expérience avec[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Cash & Carry BIDAULT, situé à Gennevilliers, est une entité de proximité du groupe T'MAN, spécialisée dans la vente en gros de produits alimentaires à destination des professionnels de l'alimentaire (épiceries, restaurateurs, etc.). Notre établissement met à disposition de ses clients une large gamme de produits, en particulier des produits ethniques et internationaux, reconnus pour leur qualité et leur authenticité, dont les marques propres Sultan, Mido, Almaz, et d'autres partenaires. Le site de Gennevilliers accueille une équipe dynamique dans un cadre commercial et logistique exigeant, alliant efficacité, esprit d'équipe et service client. Vos missions : En lien direct avec la Responsable RH, vous interviendrez sur un périmètre polyvalent couvrant notamment : La gestion administrative du personnel (contrats, avenants, absences, dossiers du personnel) La gestion des intérimaires (commandes, contrats, suivi des relevés d'heures, facturation) Le suivi des temps de travail via notre outil SIRH (Eurécia) La participation au processus de paie (collecte des variables, vérification des bulletins) L'organisation de l'onboarding des nouveaux collaborateurs La participation[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Moule, 97, Guadeloupe, -1

L'EHPAD Les Perles Grises recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) à mi-temps pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes rigoureux, organisé et doté d'une solide expertise en paie et en ressources humaines, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales : - Établir et contrôler les bulletins de paie du personnel de l'EHPAD, en assurant leur conformité avec la législation en vigueur et les conventions collectives. - Gérer l'ensemble du processus de paie, de la collecte des éléments variables (absences, primes, heures supplémentaires, etc.) à la déclaration des charges sociales. - Assurer la veille réglementaire en matière de paie et de droit social afin de garantir l'application des dernières législations. - Maintenir à jour les dossiers individuels des salariés et gérer les données administratives liées à leur parcours professionnel. - Produire les attestations diverses (attestations de salaire, de fin de contrat, etc.). Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience significative en gestion de paie, idéalement acquise dans le secteur médico-social ou un environnement similaire. - Vous maîtrisez parfaitement la création et le contrôle des bulletins[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Groupe pluridisciplinaire reconnu sur le territoire grâce à la diversité de ses expertises et son ancrage local fort. Présent dans plusieurs secteurs d'activité stratégiques, le groupe développe une vision à 360° du développement territorial, portée par des valeurs d'engagement, d'innovation et de responsabilité. Doté d'une organisation structurée autour de pôles de compétences complémentaires, il regroupe aujourd'hui plusieurs entités autonomes mais alignées autour d'une même ambition : créer de la valeur durable, locale et partagée. GESTIONNAIRE PAIE (H/F) Missions En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez en charge de l'intégralité du processus de paie. En lien direct avec les Responsables Ressources Humaines, vous interviendrez également sur des sujets transversaux liés à l'administration du personnel et aux obligations sociales. Vos principales responsabilités : Gestion de la paie : - Collecter, vérifier et traiter les éléments variables de paie - Établir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect des délais - Garantir l'application conforme des règles légales, conventionnelles et internes. - Assurer le traitement des acomptes, soldes de tout compte[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Responsable logistique H/F CDI - Guadeloupe. En tant que responsable logistique H/F, vous assurez le pilotage opérationnel des activités de transport ou de logistique. Vous planifiez, coordonnez et contrôlez l'exécution des prestations en lien avec les clients, les équipes internes et les partenaires. Vous veillez à la qualité de service, à l'optimisation des ressources et au respect des engagements contractuels et réglementaires. Missions principales : Organiser et coordonner les opérations quotidiennes d'exploitation - Planifier les flux (livraisons, enlèvements, affectation des tournées ou des tâches) - Assurer la continuité de service et la réactivité en cas d'imprévus (retards, absences, incidents) - Veiller à la conformité réglementaire (temps de travail, documents de transport, sécurité) Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines dans le respect des contraintes réglementaires - Affecter les moyens matériels (véhicules, engins, quais) en fonction des volumes[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABILITÉS : Notre client, SLY (TECK IT et POPUP STORY), société spécialisée dans l'ameublement et la décoration, recherche actuellement son futur Responsable Adjoint de Magasin H/F. Vous êtes passionné(e) par le commerce et le management ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vos missions futures : En tant que Responsable Adjoint de Magasin et bras droit de la direction, votre mission principale consistera à participer activement à la gestion, à la performance commerciale et au bon fonctionnement du magasin. Leader dans l'âme vous saurez mener l'équipe afin d'atteindre les objectifs. Vos responsabilités incluront notamment de : • Assurer la gestion opérationnelle du magasin et de la partie logistique. • Mettre en place des produits selon un merchandising adapté. • Accueillir, conseiller et vendre en fonction des besoins des clients. • Analyser les résultats de ventes et mettre en place des actions correctives si nécessaire. • Créer un environnement accueillant et inspirant pour nos clients grâce à une présentation soignée du magasin. • Développer des stratégies marketing[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant, en lien avec le ou la responsable RH de votre région et les fonctions supports au siège (recrutement, formation, paievous avez pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative de votre restaurant et serez chargé.e de :Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc ;Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel ;Participer au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outil de gestion de candidatureset accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) ;Gérer les procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales ;Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires ;Accompagner le / la Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc ;Participer activement au déploiement local de la stratégie RH de l'entreprise (politique handicap, alternance, marque[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Suite à l'évolution de notre collaboratrice, nous recherchons un(e) Adjoint(e) Chef d'agence F/H pour venir compléter notre belle équipe de l'agence de Valenciennes (59). Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne Asturienne, aux côtés du Chef d'Agence, tu développeras l'attractivité commerciale du point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Ton quotidien ? Développer le chiffre d'affaires et garantir la rentabilité du point de vente ? Accueillir tes clients, conclure les ventes et préparer leurs commandes Garantir un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Développer ton réseau au sein du tissu local Superviser la gestion des stocks et établir des partenariats fournisseurs Manager au quotidien ton équipe ??? Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Accompagner le Chef d'Agence dans le management des équipes sur le point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Assurer le respect[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons une personne dynamique, organisée et rigoureuse, dotée d'un bon sens de la communication et d'une capacité à travailler en équipe. Savoir-faire demandés : - Rigueur et organisation - Bon relationnel et sens du service - Expérience en gestion administrative RH appréciée - Discrétion et respect de la confidentialité - une disponibilité pour les collaborateurs Savoir être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Efficace - Empathique - Esprit d'équipe - Méthodique - Organisé - Sens du détail Ce poste est à pourvoir à temps plein en contrat à durée déterminée, potentiellement évolutif vers un CDI. Le poste est en horaire de jour, du lundi au vendredi de 8h à 17h. Si vous êtes motivé.e, capable de vous investir pleinement, n'hésitez pas à postuler !

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité hiérarchique du DGA Directeur Général Adjoint à la Cohésion Sociale, vous aurez pour fonction de: - concevoir, mettre en œuvre et pilote le projet social du centre, en cohérence avec les orientations stratégiques de la collectivité portées par la DGA Cohésion sociale. - contribuer activement au développement du pouvoir d'agir des habitants et à la promotion du lien social dans une logique d'inclusion, de solidarité et de participation citoyenne, en agissant comme interface entre les habitants, les institutions et les services municipaux, - mobiliser les ressources humaines, partenariales et territoriales pour répondre aux besoins identifiés dans le cadre du projet social agréé par la CAF. - garantir la bonne gestion administrative, financière et opérationnelle de la structure dans une approche transversale, innovante et participative. Vos missions principales seront: 1. Conduite du projet social - Élaborer, animer et évaluer le projet social du centre en lien avec la CAF et les orientations municipales. - Organiser la concertation avec les habitants et les acteurs du territoire. - Animer les diagnostics partagés et démarches participatives. 2. Management[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Lumio, 993, Haute-Corse, Corse

Poste à pourvoir à partir du 01/09/2025 Missions Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Accompagnant(e) Éducatif et Social intervient directement auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre de l'autisme, en les aidant dans les gestes essentiels du quotidien, en soutenant leur participation aux activités, et en favorisant leur autonomie, leur bien-être, ainsi que leur inclusion dans le groupe et la vie sociale. Accompagnement - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation des élèves ; - Ajuster ses interventions en fonctions des objectifs définis et des évolutions constatées au quotidien ; - Réaliser des comptes rendus ou points d'étape ; - Accompagner les élèves dans les actes quotidiens (repas, habillage, soins d'hygiène, etc.) - Aider à l'installation matérielle du jeune dans les lieux de l'école et facilitez les déplacements internes ou externes, en s'assurant que les conditions de sécurité et de confort soient remplies ; - Favoriser la communication et les interactions entre le jeune et son environnement ; - Utiliser des supports adaptés, conçus par des professionnels,[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Dans le cadre des objectifs de productivité, de coût et qualité définis par la Chef d'Agence, le Responsable d'Exploitation aura pour mission, le bon déroulement des opérations de collecte et de traitement et veillez à l'adéquation permanente des ressources humaines et matérielles aux fluctuations de l'activité opérationnelle du site. Vous contribuez au développement des collaborateurs placés directement sous votre responsabilité et au développement du site par votre supérieur hiérarchique. A ce titre vos missions sont les suivantes :***Assurer l'exécution de la prestation vendue aux clients dans le respect des normes de productivité, de coût et de qualité requis * Vous définissez et proposez à votre supérieur hiérarchique les organisation opérationnelles de votre phase. * Vous planifiez et dimensionnez les ressources nécessaires pour produire la qualité de service attendue en fonction des activités prévisionnelles. * Vous êtes associé à l'élaboration budgétaire, participez à l'analyse des écarts et assurez la mise en œuvre des actions définies pour atteindre l'objectif. * Vous vous assurez que les directives sûreté sont appliquées. * Vous vous assurez[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quintin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le CH2P emploie près de 900 professionnels répartis sur 7 sites : Lamballe, Quintin, Trégueux, Langueux, La Méaugon, Créhen et Pléneuf Val André. Situé proche de la mer et sur la ligne TGV, recrute : Un/une Cadre de Santé en Médecine/SMR sur le site de Quintin pour un CDD de 2 mois Missions : Vous participerez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, au management des ressources humaines, à l'organisation des soins et la mise en œuvre du projet de vie des résidents en lien avec le projet d'établissement. Poste : En collaboration avec le Directeur du site, la Direction des Soins et les Cadres Supérieurs de Santé, les médecins libéraux : - Vous assurerez la gestion du service et organiserez la prise en charge des patients - Vous encadrerez et animerez l'équipe paramédicale - Vous collaborerez à la réflexion et la mise en œuvre des projets institutionnels, - Vous mènerez une mission transversale en lien avec une thématique du projet de soins, - Vous participerez aux astreintes, - Vous interviendrez, chaque fois que nécessaire, sur les différents sites de l'établissement. Savoir-faire requis du métier : - Savoir se positionner et avoir le sens du travail en commun et des[...]